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Várzea Grande

Várzea grande entrega a segunda escola municipal reformada neste ano

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Com a firme determinação de até 2020 ao findar seu mandato atingir 100% das Escolas Municipais totalmente reformadas, a prefeita Lucimar Sacre de Campos, somente nesta semana já realizou a inauguração de duas unidades reformadas.

A Escola Municipal de Educação Básica – EMEB Honorato Pedroso de Barros foi totalmente reformada e entregue pela administração municipal para os alunos, professores, profissionais educacionais e para a população de Várzea Grande.

Essa se soma a EMEB Air Addor também já entregue pela prefeita Lucimar Sacre de Campos que amanhã, 15, fará a entrega da EMEB Napoleão José da Costa no Bairro Jardim Marajoara II.

Com R$ 5 milhões em investimentos em obras físicas, mobiliário, equipamentos, e material pedagógico, a Prefeitura de Várzea Grande persegue não apenas a qualidade no ambiente de ensino e lazer, como também resultados na melhora dos índices de avaliação do aprendizado da população estudantil.

A reforma geral da Escola Honorato Pedroso de Barros, pai do ex-prefeito, ex-deputado e ex-conselheiro do Tribunal de Contas de Mato Grosso, Branco de Barros, possibilitou o aumento do atendimento da escola para um total de 478 alunos que terão a oportunidade de estudarem em um ambiente de qualidade no seu próprio bairro.

As obras envolveram adequação de acessibilidade, reforma da cozinha e depósitos de alimentos, construção de lavanderia e área de serviços, aplicação de revestimento cerâmico em todas as salas e corredores, substituição de todo o piso cerâmico, substituição do telhado, substituição de portas e esquadrias, pintura completa, trabalhos de paisagismo, reforma e adequação dos banheiros, entre outros.

“A escola está nova e ficamos felizes em imaginar como as crianças vão se desenvolver nesses espaços. Temos como grande preocupação uma educação com referência nacional de excelência, além da saúde, a manutenção da cidade, a segurança pública, entre outros. Sabemos que investir nas crianças é seguramente um bom caminho para a construção de uma cidade melhor, com progresso em todos os segmentos existentes”, sublinhou a prefeita Lucimar Sacre de Campos.

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De acordo com a prefeita, mesmo com a crise econômica que o país vive, a atual administração conseguiu, com muito empenho, aumentar os investimentos no setor. “Essas reformas fazem parte do maior plano de obras da História de Várzea Grande, são 23 obras em execução consolidando oferta de 1.615 vagas no Ensino Fundamental. Ao todo, foram injetados R$ 5 milhões em investimentos de recursos do Tesouro Municipal no setor educacional. A prefeitura está investindo em infraestrutura, mobilidade, saúde, lazer e ainda mais em educação, que é sem dúvida uma das prioridades do governo municipal”, destacou.

O secretário municipal de Educação, Silvio Fidelis, relatou que é uma honra estar à frente da Pasta, sob o comando da prefeita Lucimar Sacre de Campos, que desenvolve e emprega políticas públicas educacionais com resolutividade. “Cuidar de toda educação de Várzea Grande com carinho e respeito e fazer uma educação melhor e de qualidade, essa é nossa missão. Felicito a toda comunidade escolar pelo empenho, vocês merecem o melhor”, pontuou.

Segundo ainda Silvio Fidelis melhorias na estrutura física das escolas refletem diretamente no processo de aprendizagem dos alunos. “Um ambiente mais agradável é um estímulo para os estudantes sentirem o desejo de estar e permanecer na escola. É por isso que a Secretaria de Educação tem trabalhado para garantir espaços escolares cada vez mais adequados e apropriados para atender bem o alunado”, disse.

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A diretora Marilene Maria da Silva agradeceu a equipe. “Estamos felizes com a reforma geral da unidade escolar. Obrigada a equipe da educação e, principalmente, a equipe da escola, pelo empenho, dedicação e atenção com as crianças durante o período das obras. Uma melhoria como essa torna o ambiente mais prazeroso e alegre. Além de promover qualidade do ensino e do serviço que prestamos. Recebemos com muita alegria essa reforma feita em nossa escola. E fico feliz em saber que a prefeita tem os olhos voltados à educação com eficiência”, disse.

A moradora do bairro Água Vermelha, Maria das Graças, 62 anos, disse que tem uma linda história de amor e carinho pela escola, pois seus filhos e atualmente netos são alunos da unidade. “A inauguração desde espaço reflete em toda comunidade. É um sentimento de alegria, não só dos alunos, professores e funcionários, mas de todos que moram aqui no bairro”, frisou.

A representante da família do homenageado “Honorato Pedroso de Barros”, Ana Porfíria Costa Barros disse que a família está emocionada e feliz com a reforma geral da unidade, o qual foi inaugurada há 27 anos, portanto, em 1992.  “Parabéns a gestão pela sensibilização em empreender trabalhos eficientes em prol de uma educação melhor. A educação de Várzea Grande está se tornando uma excelência de ensino. A família agradece pelo empenho em entregar esta obra em que leva o nome do patriarca da família, que desenvolveu relevantes serviços à sociedade várzea-grandense”.

Por: Cláudia Joséh – Secom/VG

Fonte: Prefeitura de Várzea Grande
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Várzea Grande

Pronto Socorro prepara ação de capacitação para equipe de enfermagem

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O Hospital e Pronto-Socorro Municipal de Várzea Grande (HPSM-VG) promoveu entre os dias 13 e 14 de maio a Semana da Enfermagem com uma série de atividades e palestras voltadas para a qualificação e atualização dos profissionais visando oferecer uma melhor assistência em saúde aos usuários do Sistema Único de Saúde (SUS). Nesta última segunda-feira, 13, foi realizada a palestra com o tema Gestão de Si, com a psicóloga Rose Fialho que abordou temas de gerenciamento de presente, futuro e passado o que envolve o lugar de trabalho e seu desempenho. Também foi discutido os projetos desenvolvidos pelo Projeto Reestruturação de Hospitais Públicos (RHP), que está sendo desenvolvido na unidade devido à uma parceria com o Hospital Oswaldo Cruz. A programação segue até amanhã onde será realizada uma oficina de designer de sobrancelhas com as profissionais de enfermagem.  

Além do ciclo de treinamentos, também homenageia o Dia do Enfermeiro comemorado no dia 12 de maio e do Técnico e Auxiliar de Enfermagem dia 20.05, e conta com palestras para a atualização e intercâmbio de conhecimento entre os profissionais que atuam no Pronto-Socorro de Várzea Grande e acadêmicos de enfermagem. O evento é uma realização da Diretoria Administrativa, Superintendência de Enfermagem e Coordenação de Enfermagem do Pronto-Socorro de Várzea Grande em parceria com o Centro Universitário de Várzea Grande (Univag), Centro de Ensino Médico Técnico Mato-grossense (Cetem) e Conselho Regional de Enfermagem de Mato Grosso (Coren-MT).

O diretor do Hospital e Pronto Socorro, Dr. Sebastião Ney Provenzano, participou da abertura das atividades e destacou a importância dos profissionais da enfermagem na assistência em saúde dispensada aos pacientes. “A sensibilidade da enfermagem faz a diferença. Ao cuidar do outro traz a sensibilidade dos profissionais. Esperamos que seja uma semana de aprendizado, atualização e de reflexão para cada profissional que dedica parte de sua vida a cuidar das pessoas”, pontuou o gestor que também fez questão de parabenizar e elogiar os profissionais da enfermagem que atuam na unidade e juntos vem ajudando a direção a realizar um trabalho cada vez mais digno e humanizado à população de Várzea Grande.

Ney observou também que a demanda de pacientes na unidade tem aumentado de forma expressiva, principalmente no atual cenário econômico, onde outras unidades que atendiam pelo Sistema Único de Saúde (SUS) estão suspendendo os atendimentos a esses pacientes. “Para suprirmos esse demanda que é constantemente crescente temos que estar preparados, mas sem deixar de cumprir os protocolos e regras internas que precisam ser seguidas em qualquer unidade de saúde. A reforma do Pronto-Socorro e a contratação de novos servidores faz parte dessa preocupação em garantir a excelência na assistência em saúde prestada por nós. Isso melhora as condições para o trabalhador. Significa humanização para o trabalhador e para os usuários do SUS. A atual gestão não tem medido esforços para garantir o atendimento completo com exames, insumos, medicamentos e toda assistência necessária aos pacientes que procuram o Pronto-Socorro”, ressaltou. 

A coordenadora do Núcleo de Educação Permanente, Géssica Fernanda Colnagno Lima, explica que a Semana de Enfermagem do PSVG é voltada para a equipe de enfermeiros e técnicos de enfermagem com atividades em dois turnos (manhã e tarde). “São palestras ministradas por profissionais que trabalham no Pronto-Socorro e também parceiros e vão discorrer sobre cuidados e segurança com o paciente entre outros temas. Todas as palestras estão voltadas para a qualidade do serviço de assistência prestada por nós aos pacientes. A proposta da coordenação de Enfermagem do Pronto-Socorro é continuar desenvolvendo essas ações de educação continuada, com palestras de capacitação, atualização sempre voltadas para a qualidade da assistência, e claro, para a qualidade de trabalho, para dar melhores condições de trabalho aos profissionais da saúde", ressalta. 

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As palestras são realizadas por profissionais do Pronto-Socorro, do Conselho de Enfermagem, do Univag e do Cetem. 

O Hospital e Pronto-Socorro Municipal de Várzea Grande (HPSM-VG) promoveu entre os dias 13 e 14 de maio a Semana da Enfermagem com uma série de atividades e palestras voltadas para a qualificação e atualização dos profissionais visando oferecer uma melhor assistência em saúde aos usuários do Sistema Único de Saúde (SUS). Nesta última segunda-feira, 13, foi realizada a palestra com o tema Gestão de Si, com a psicóloga Rose Fialho que abordou temas de gerenciamento de presente, futuro e passado o que envolve o lugar de trabalho e seu desempenho. Também foi discutido os projetos desenvolvidos pelo Projeto Reestruturação de Hospitais Públicos (RHP), que está sendo desenvolvido na unidade devido à uma parceria com o Hospital Oswaldo Cruz. A programação segue até amanhã onde será realizada uma oficina de designer de sobrancelhas com as profissionais de enfermagem.  

Além do ciclo de treinamentos, também homenageia o Dia do Enfermeiro comemorado no dia 12 de maio e do Técnico e Auxiliar de Enfermagem dia 20.05, e conta com palestras para a atualização e intercâmbio de conhecimento entre os profissionais que atuam no Pronto-Socorro de Várzea Grande e acadêmicos de enfermagem. O evento é uma realização da Diretoria Administrativa, Superintendência de Enfermagem e Coordenação de Enfermagem do Pronto-Socorro de Várzea Grande em parceria com o Centro Universitário de Várzea Grande (Univag), Centro de Ensino Médico Técnico Mato-grossense (Cetem) e Conselho Regional de Enfermagem de Mato Grosso (Coren-MT).

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O diretor do Hospital e Pronto Socorro, Dr. Sebastião Ney Provenzano, participou da abertura das atividades e destacou a importância dos profissionais da enfermagem na assistência em saúde dispensada aos pacientes. “A sensibilidade da enfermagem faz a diferença. Ao cuidar do outro traz a sensibilidade dos profissionais. Esperamos que seja uma semana de aprendizado, atualização e de reflexão para cada profissional que dedica parte de sua vida a cuidar das pessoas”, pontuou o gestor que também fez questão de parabenizar e elogiar os profissionais da enfermagem que atuam na unidade e juntos vem ajudando a direção a realizar um trabalho cada vez mais digno e humanizado à população de Várzea Grande.

Ney observou também que a demanda de pacientes na unidade tem aumentado de forma expressiva, principalmente no atual cenário econômico, onde outras unidades que atendiam pelo Sistema Único de Saúde (SUS) estão suspendendo os atendimentos a esses pacientes. “Para suprirmos esse demanda que é constantemente crescente temos que estar preparados, mas sem deixar de cumprir os protocolos e regras internas que precisam ser seguidas em qualquer unidade de saúde. A reforma do Pronto-Socorro e a contratação de novos servidores faz parte dessa preocupação em garantir a excelência na assistência em saúde prestada por nós. Isso melhora as condições para o trabalhador. Significa humanização para o trabalhador e para os usuários do SUS. A atual gestão não tem medido esforços para garantir o atendimento completo com exames, insumos, medicamentos e toda assistência necessária aos pacientes que procuram o Pronto-Socorro”, ressaltou. 

A coordenadora do Núcleo de Educação Permanente, Géssica Fernanda Colnagno Lima, explica que a Semana de Enfermagem do PSVG é voltada para a equipe de enfermeiros e técnicos de enfermagem com atividades em dois turnos (manhã e tarde). “São palestras ministradas por profissionais que trabalham no Pronto-Socorro e também parceiros e vão discorrer sobre cuidados e segurança com o paciente entre outros temas. Todas as palestras estão voltadas para a qualidade do serviço de assistência prestada por nós aos pacientes. A proposta da coordenação de Enfermagem do Pronto-Socorro é continuar desenvolvendo essas ações de educação continuada, com palestras de capacitação, atualização sempre voltadas para a qualidade da assistência, e claro, para a qualidade de trabalho, para dar melhores condições de trabalho aos profissionais da saúde", ressalta. 

As palestras são realizadas por profissionais do Pronto-Socorro, do Conselho de Enfermagem, do Univag e do Cetem. 

Por: Letícia Kathúcia – Secom/VG

Fonte: Prefeitura de Várzea Grande
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Várzea Grande

Guarda Municipal contabiliza no mês de abril 11.902 atendimentos

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A secretaria de Defesa Social divulgou o relatório de atividades desenvolvidas pela Guarda Municipal (GM) durante o mês de abril. Segundo os dados operacionais do órgão, foram contabilizados 11.902 registros, dentre ocorrências, atendimentos e empenhos desenvolvidos pelas equipes em programas sociais, além de autuações de transito.

Conforme o balanço, 5.179 alunos foram atendidos com o programa Educação para o Trânsito, onde puderam ver e participar do Teatro de Fantoche. Já a equipe que realiza as rondas escolares contabilizaram 804 ações de efetividade preventiva (ronda escolar), em frente às escolas da Rede Municipal, bem como no entorno das unidades, e 472 alunos atendidos no projeto “Paz e Segurança na Comunidade Escolar”.

Foram registrados 3.014 autos de infrações de trânsito (multas), 108 atendimentos a acidentes de trânsitos sem vitimas, e quatro manutenções preventivas de veículos. Já na modalidade de segurança ostensiva e preventiva foram realizadas pela Defesa Civil 59 atendimentos, a Junta Militar atendeu 1.314 jovens atendidos com o serviço militar, 30 mulheres que obtiveram da justiça medida protetiva foram monitoras, além da confecção de 18 registros de ocorrências corretiva.

De acordo com o secretário de Defesa Social e comandante da Guarda Municipal, Evandro Homero Dias, o aumento nas atividades desenvolvidas pela instituição de segurança municipal tem sido observado mensalmente, e em todos os setores que integram a pasta. “Em 2018 fechamos o ano com mais de 50 mil atendimentos, e neste ano esse número deve dobrar, uma vez que somente neste quadrimestre do ano já contabilizamos mais de 30 mil atuações”.

O comandante destacou que a Guarda Municipal tem superado as estatísticas de anos anteriores, em especial em áreas sociais e preventivas, a exemplo do projeto “Ronda Escolar”, que atua na segurança dos alunos da Rede Pública e Privada, a “Arte de Ensinar”, que aborda de uma forma lúdica temas da atualidade, e o projeto “Paz e Segurança na Comunidade Escolar”, que atende alunos da rede pública.  “Esses projetos são desenvolvidos em parceria com a secretaria de Educação, Cultura, Esporte e Lazer, e busca em princípio, assegurar a tranquilidade no ambiente escolar permitindo que o corpo docente tenha a capacidade de fazer o seu trabalho sem estar sendo incomodado por ninguém que esteja na parte externa da unidade escolar”, explicou.    

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Outra atuação desenvolvida pela equipe da Guarda Municipal tem sido na fiscalização de trânsito, onde a equipe operacional realizou somente neste mês 3.914 notificações referentes à auto de infrações. “Esse aumento também tem sido observado e isso se deve a falta de conscientização dos motoristas que ainda insiste em manter alta velocidade, principalmente em vias monitoradas pelo radar eletrônico. Fizemos uma campanha extensa falando sobre a operacionalização desses equipamentos em avenidas de grande circulação de veículos, e demos todos os prazos para que os motoristas pudessem se adequar, porém  temos flagrado muitos motoristas trafegando  além da velocidade permitida, que é de 60 km.”, alertou o comandante, destacando que a intenção não é multar os motoristas, mas sim minimizar os acidentes de trânsito em pontos estratégicos da cidade.   

As infrações por excesso de velocidade variam em média de R$ 130,16 e a gravíssima R$ 880,41 além dos pontos registrados na Carteira Nacional de Habilitação (CNH) que podem adicionar até sete pontos em uma única infração.  

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Por: Kátia Passos – Secom/VG

Fonte: Prefeitura de Várzea Grande
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